Pepe:
¿Está grabando ya? Ok. Soy Pepe, y estoy aquí con mi hermano indio, Harendra.

Harendra:
De diferente madre.

Pepe:
De diferente madre.

(Risas)

Pepe:
Nos conocemos desde hace muchos años. Trabajamos juntos. Hemos crecido
juntos. Y, sin buscarlo, hemos acabado siendo familia. Pero antes de todo esto,
me gustaría retroceder para que la gente te conozca más.

Harendra:
Pues… a ver por donde empiezo. (Risas). Vengo de una familia muy pobre. Mi
padre trabajaba en el mundo de la confección. Él cosía muy bien y era muy
conocido. Mis hermanos se unieron a él y empezaron a trabajar desde muy
pronto.

Pepe:
Y contigo hicieron algo distinto.

Harendra:
Sí. Ellos querían que yo estudiara, que no empezara a trabajar tan joven, y
pusieron todo su esfuerzo en eso.

Pepe:
Siempre digo que tus hermanos te cuidaron para que pudieras elegir.

Harendra:
Me ofrecieron poder elegir, sí. Estudié, me preparé y años más tarde llegó el
momento de empezar mi propia fábrica, que no fue fácil. No tenía dinero. Tenía
experiencia, gente de confianza… pero poco más.

Pepe:
Y aun así decidiste hacerlo.

Harendra:
Porque quería trabajar de otra manera. Con calidad. Con transparencia.
Pensando en las personas. No solo en producir más.

Pepe:
Y ahí fue donde nos encontramos y nuestros proyectos tuvieron sentido.
Porque para mí Thinking MU nunca ha sido solo una marca. Siempre digo que
tiene vida propia, carácter, personalidad... A veces incluso decide sola.

Harendra:
Para mí esta unión fue como un hijo que nació de los dos.
(Risas)

Pepe:
Y ahora ya no es un niño. Ha crecido, y con él, nosotros.

Harendra:
¿Recuerdas el inicio? Organizamos una comunidad de mujeres para hacer las
primeras prendas de Thinking MU y hoy, lo que empezó con 20 personas se ha
convertido en una fábrica de más de 200. Pero lo que más me importa no es
crecer, sino cómo crecemos.

Pepe:
Siempre dices lo mismo: si tú ganas, todos ganan.

Harendra:
Porque sin ellos no hay nada. Si yo puedo pagarles mejor, lo hago. Si puedo
ayudar con la educación de sus hijos, lo hago. Si alguien se pone enfermo, la
empresa se hace cargo. Quiero que tengan una buena vida.

Pepe:
Eso no se aprende en una escuela de negocios.

Harendra:
Se aprende cuando sabes lo que es no tener nada.

Pepe:
Muchas veces nos preguntan cómo es posible trabajar juntos estando tan lejos.

Harendra:
La distancia no importa cuando hay respeto. Cuando la manera de entender el
trabajo es la misma.

Pepe:
Y cuando eliges con quién crecer.

Harendra:
Exacto. Por eso no quiero trabajar con demasiadas marcas. Prefiero cuidar
esta relación. No sobrecargar a la gente. No perder lo que hemos construido.

Pepe:
Al final, lo que estamos protegiendo no es solo una forma de producir. Es una
forma de estar en el mundo. De trabajar en familia, aunque no lo seamos por
sangre.

Harendra:
La familia no siempre es la que te toca.

Pepe:
También la que eliges.